Администрация Дональда Трампа приостановила участие Microsoft, Adobe и крупнейших IT-аутсорсеров в программе трудовой иммиграции PERM. Власти обвиняют компании в злоупотреблении механизмами найма иностранных специалистов и вытеснении американских работников. 8 октября 2026 года вице-президент США Джей Ди Вэнс объявил об ограничениях, затрагивающих один из основных способов получения постоянного вида на жительство для иностранных IT-специалистов. Под действие решения попали Microsoft, Adobe, Cognizant, Infosys, Tata Consultancy Services, Wipro, HCL Technologies и Capgemini. Министерство труда США прекратит принимать новые и рассматривать находящиеся на рассмотрении заявки этих компаний в рамках программы PERM.
Почему Microsoft оказалась под ударом
Читайте также
OpenAI-агент взломал сайт правительства Австралии: ИИ обошёл ограничение
По словам Вэнса, Microsoft сократила около 6 тысяч американских сотрудников, одновременно получив 6,3 тысячи одобрений по визам H-1B и почти 3 тысячи грин-карт для иностранных специалистов. Власти считают, что подобная практика позволяет технологическим корпорациям заменять американских работников более дешёвой иностранной рабочей силой. Microsoft отвергает обвинения в недобросовестной оплате труда. Компания заявила, что около 80% её заявок на H-1B за последний финансовый год касались продления или изменения статуса действующих сотрудников, а иностранные специалисты получают сопоставимую зарплату с американскими коллегами.
Что означает блокировка PERM
PERM — процедура трудовой сертификации, необходимая для получения многих категорий грин-карт через работодателя. Компания должна доказать, что привлечение иностранного специалиста не ухудшит положение американских работников.
Теперь затронутые корпорации временно лишены возможности использовать этот механизм.
Масштабы ограничений значительны. По данным Министерства труда, с 2009 года перечисленные IT-компании подавали заявки, связанные почти с 3 млн иностранных работников, получили более 230 тысяч одобрений H-1B и свыше 100 тысяч трудовых сертификаций.
При этом решение не означает автоматическую отмену уже выданных виз H-1B или грин-карт. Ограничения касаются процедуры PERM.
Под проверку попали и университеты
Параллельно власти США начали расследования в отношении девяти университетов, включая Гарвард, Йель, Стэнфорд, Массачусетский технологический институт и Браун. Учебные заведения подозревают в возможном злоупотреблении программами обменных виз и использовании иностранных специалистов для снижения расходов на оплату труда. Также проверяется потенциальное иностранное влияние на исследования, финансируемые государством.
Как это повлияет на технологическую отрасль
Новые ограничения создают дополнительные сложности для американских технологических компаний:
— Дефицит кадров. Работодателям станет сложнее удерживать иностранных инженеров, разработчиков и исследователей.
— Рост расходов. Компании могут столкнуться с увеличением стоимости найма и юридического сопровождения сотрудников.
— Перенос рабочих мест. Часть корпораций может активнее развивать подразделения за пределами США.
— Конкуренция за таланты. Канада, Европа и другие технологические центры потенциально смогут привлечь больше квалифицированных специалистов.
Однако масштабы этих последствий пока неизвестны и будут зависеть от продолжительности ограничений.
Вашингтон пытается защитить американский рынок труда, ограничивая доступ корпораций к иностранным специалистам. Но такая политика создаёт противоречие: развитие искусственного интеллекта, облачных технологий и полупроводниковой отрасли требует привлечения квалифицированных кадров со всего мира. Если ограничения сохранятся надолго, США рискуют ослабить одно из своих ключевых преимуществ — способность концентрировать международные технологические таланты.
Меню 
Знания 
События 
Новости 
Курсы валют